Департамент государственной службы занятости населения ярославской области

НазваниеДепартамент государственной службы занятости населения ярославской области
Дата конвертации15.03.2013
Размер35.01 Kb.
ТипДокументы



ДЕПАРТАМЕНТ

ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ЯРОСЛАВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРИКАЗ

от 08.02.2012 № 20

г. Ярославль

Об определении должностного лица

ответственного за работу

по профилактике коррупционных

и иных правонарушений

На основании постановления Губернатора Ярославской области от 30.11.2009 № 636 «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Ярославской области, и государственными гражданскими служащими Ярославской области, и соблюдения государственными гражданскими служащими Ярославской области требований к служебному поведению»

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Определить, лицом ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в департаменте государственной службы занятости населения Ярославской области (далее – Департамент), Резвых Анну Николаевну – главного специалиста организационного отдела, секретаря комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.

2. Возложить на Резвых А.Н. следующие функции:

2.1. Обеспечение соблюдения государственными гражданскими служащими Департамента ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).

2.2. Принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе Ярославской области.
2.3. Обеспечение деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Ярославской области и урегулированию конфликта интересов.

2.4. Оказание государственным гражданским служащим Департамента консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов служебного поведения государственных гражданских служащих, утверждённых Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 года № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», а также с уведомлением представителя нанимателя (работодателя), органов прокуратуры Российской Федерации, иных государственных органов о фактах совершения федеральными государственными служащими, государственными гражданскими служащими субъектов Российской Федерации или муниципальными служащими коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

    2.5. Обеспечение реализации государственными гражданскими служащими Департамента обязанности по уведомлению представителя нанимателя, органов прокуратуры Российской Федерации, иных государственных органов обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений.

2.6. Организация правового просвещения государственных гражданских служащих Ярославской области.

2.7. Проведение служебных проверок.

2.8. Обеспечение проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Ярославской области, и государственными гражданскими служащими Департамента, сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Ярославской области, в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверки соблюдения государственными гражданскими служащими Департамента требований к служебному поведению, а также проверки соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы в Департаменте, ограничений при заключении ими после ухода с государственной гражданской службы Ярославской области трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами.

2.9. Подготовка в соответствии с компетенцией проектов нормативных правовых актов о противодействии коррупции.
2.10. Взаимодействие с правоохранительными органами в установленной сфере деятельности.

3. Признать утратившим силу приказ от 20.01.2010 № 09 «Об ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений»

4. Начальнику организационного отдела Антоновой Е.Н. ознакомить государственных гражданских служащих Департамента с настоящим приказом под роспись.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Директор департамента В.Ю. Захаров



Похожие:

Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconАдминистративный регламент федеральной службы по труду и занятости по предоставлению
Основанием для отказа гражданину, впервые обратившемуся в государственное учреждение службы занятости (центр занятости населения),...
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconО концепции информатизации здравоохранения и системы обязательного медицинского страхования
Об основных направлениях информатизации охраны здоровья населения России на 1999 2002 годы" и на основании Закона Ярославской области...
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconПодмосковье: трудовая миграция как источник трудовых ресурсов
Начальник Отдела рынка труда Главного управления государственной службы занятости населения Московской области, г. Москва
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconДепартамент труда и занятости населения Тюменской области Состояние условий и охраны труда в Тюменской области
Тюменьстат, Государственным учреждением – Тюменское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, Управлением...
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconДзержинский район г. Ярославля (часть)
В соответствии с пунктом 5 статьи 36 Закона Ярославской области «О выборах в органы государственной власти Ярославской области и...
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconРешение 23 июня 2011 г г. Любим Ярославской области
Ярославской области Голубева М. Ш., рассмотрев жалобу Троицкого Николая Александровича на постановление Управления Федеральной службы...
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconРассмотрения и оценки котировочных заявок
«На поставку офисной мебели для управления государственной службы занятости населения Правительства Хабаровского края»
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconЯрославской области
Департамент топлива, энергетики и регулирования тарифов ярославской области приказывает
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconЗакон ярославской области о социальном обслуживании населения
Настоящий Закон осуществляет правовое регулирование в сфере социального обслуживания населения в Ярославской области
Департамент государственной службы занятости населения ярославской области iconГубернатор ярославской области указ
О кадровых аудитах в органах государственной власти, государственных органах Ярославской области и органах местного самоуправления...