5 признаков того, что вы не прошли собеседование

вы не прошли собеседование

Многие соискатели после собеседования не могут понять, прошли они собеседование или нет. Зачастую они просто ждут звонка от работодателя с положительным или отрицательным ответом. Но иногда ожидание может быть очень утомительным. К тому же ожидание может пройти даром и человек попросту потеряет время, если работодатель не примет его на работу. Поэтому лучше прямо на собеседовании понять, что вас не возьмут на работу. Но как это можно выяснить? Расскажем про 5 признаков того, что вы не прошли собеседование. Если Вы хотите успешно проходить собеседование, то прочитайте на сайте https://workson.ru/ru/blog/job/kak-uspeshno-prokhodit-sobesedovaniia как правильно подготовиться к собеседованию.

Работодатель отстраняется или закрывается от вас.

Если ваш собеседник отстраняется или закрывается от вас руками, тогда он не хочет с вами говорить и вообще иметь дело. Причём неважно находитесь вы на собеседовании или просто разговариваете с человеком. Таким образом работодатель уже переключил своё внимание на другие вещи, а продолжает общаться с вами только ради приличия.

Он отвлекается.

Работодатель будет отвлекаться на другие вещи и всё меньше времени уделять вам. При этом его никто не будет звать, просить куда-то подойти, звонить ему по телефону и так далее. Он отвлекается по собственной инициативе и не уделяет вам должного внимания.

Он резко заканчивает собеседование.

Когда работодатель понимает, что соискатель не подходит на определённую должность, он может резко закончить собеседование. Таким образом он не будет терять своё и ваше время впустую. При этом он может пообещать подумать, перезвонить и всячески вас уведомить о решении. Но этого в большинстве случаев не происходит, а если и происходит, тогда вам приходит отказ.

Интересно:   Субъекты международного права

Упоминание других кандидатов.

Если работодатель при вас упоминает других кандидатов в положительном ключе, тогда вы явно им уступаете. Если бы ему понравилась именно ваша кандидатура, тогда о других кандидатах речи бы не шло, чтобы не задеть или как-то огорчить вас.

Вам не сказали, что будет дальше.

Если вам не сказали, что будет дальше после собеседования, тогда работодатель не видит в этом смысла. Вас уже на этапе собеседование не рассматривают на эту должность, чтобы что-то рассказывать. При этом на ваши вопросы отвечают уклончиво, невнятно или обещают рассказать всё позже.

Чтобы расслабиться, то рекомендуем прочитать https://statistic.su/blog/samye-neobychnye-i-duratskie-professii самые необычные профессии.

Related posts

Leave a Comment